Para el abogado, Christian Ochoa, la decisión que emite la Corte provincial de Justicia, se da debido a que se comprobó la vulneración de los derechos constitucionales del extrabajador del Municipio de Loja, quien laboró por más de 27 años en la institución y a quien no se le cancelaron oportunamente las bonificaciones contempladas en un contrato colectivo. Ochoa, señaló que este tipo de contratos prevé algunos beneficios para las personas que trabajan en función de obreros.

Mercedes Carrera, Loja